+7 (812) 240-78-80
+7 (812) 611-11-06
+7 (495) 240-93-02
mail@master-class.spb.ru
СПб, ул. Восстания, д.1, оф. 43
Контакты
О нас Заявка Акции Контакты
Новости О нас Расписание Расписание вечер Тренинги Оценка персонала Online Стоимость Заявка Тренеры Консультации Мероприятия Наши клиенты Отзывы Статьи Книги Юмор Контакты Наши партнеры Наши рассылки Наши достижения

Лицензия №1110 выдана Комитетом
по образованию Правительства
Санкт-Петербурга от 08.08.2014

Флаг "Мастер-Класса" на вершине Эльбруса

Наши достижения...


Вакансии

Тренер, бизнес-консультант
Менеджер по работе с корпоративными клиентами

Контакты

Санкт-Петербург
ул. Восстания, 1/Т, пом. 43

+7 (812) 611-11-06,
+7 (812) 240-78-80

mail@master-class.spb.ru

Рассылки

Хотите получать интересные бизнес статьи, полезные материалы, новости о тренингах? Подпишитесь на наши рассылки!


Наши клиенты

Аэрофолот

Алроса

Меди

Газпромнефть

ОДК Климов

РЖД

Ростелеком

Сбер

Норникель

Авито

Смотреть еще...

Новости

Эффективное руководство - это система. Тренинг Алексея Сергеева

Эффективно работающие руководители принимают эффективные решения. Они знают, что правильные решения – это не что иное, как система, – ряд правильных шагов в правильной последовательности. Решений должно быть немного. Необходима правильная стратегия, а не изобретательные приемы. Питер Друкер.

На прошлой неделе Алексей Сергеев,тренер и руководитель с многолетним опытом, провел двухдневный авторский тренинг «ЭФФЕКТИВНОЕ РУКОВОДСТВО СОТРУДНИКАМИ» .

Программа обучения совершенствуется и в этом году дополнена методами использования ИИ в работе руководителя. Тренинг Направлен на совершенствование навыков тех, кто уже руководит и готов сделать следующий шаг в своём профессиональном росте:

  • глубже осмыслить деятельность руководителя и критерии её эффективности;
  • начать использовать инструменты ИИ в своей работе;
  • освоить технику ситуативного руководства;
  • развить умение учитывать индивидуальные особенности сотрудников;
  • овладеть эффективными инструментами контроля сотрудников;
  • научиться диагностировать ведущие мотивы сотрудников, разработать систему мотивирования своих подчинённых;
  • научиться устанавливать дистанцию с сотрудниками и определять границы делового и личного общения:
  • сделать анализ индивидуальных кейсов;
  • получить ответы на вопросы.

Отзывы участников.

Ангелина Сергеевна, руководитель
Самым актуальным для меня была тема "мотивация сотрудников", "работа с ними для своего комфорта". Тренинг помог понять, что не всё так просто как кажется, увидеть и подсветить вопросы, с которыми нужно поработать.
Впечатления о тренере: харизма, ум, талант.

Анастасия Владимировна, начальник отдела
Мне были важны темы классификация и правильная мотивация сотрудников. Тренинг помог понять себя.
Впечатления о тренере самые позитивные, жалею, что раньше не была на тренинге.

Антон Михайлович, заместитель руководителя
Были важны темы про управленческих обезьян, про красные и зеленые потоки, про важное и неважное в приоритетах. Тренинг помог и точка.
Впечатления о тренере: Алексей, спасибо! Глубоко, живо, ярко.

Лучшие тренинги


14-15 июня 

Управление конфликтами

20-22 июня 

КУРС ДЛЯ БИЗНЕС-ТРЕНЕРА. МОДУЛЬ 5.

24-25 июня 

Тренинг: PRO Активные продажи.

26-27 июня 

Эффективное руководство сотрудниками

Архив новостей

Архив 2012-2013
Архив 2011
Архив 2010
Архив 2009
Архив 2008

Политика конфиденциальности
Пользовательское соглашение
Договор публичной оферты
Правила возврата денежных средств
QR-код безопасности

© 2002-2025 "Мастер-Класс"
При перепечатке и цитировании ссылка на источник обязательна