Покер – одна из самых популярных карточных игр, потому что в ней нашли идеальное сочетание холодный математический расчёт и элемент удачи. Адаптация принципов карточного покера к бизнес-симуляции командной работы, позволяет максимально эффективно отработать коммуникационные навыки, направленные на достижение договоренности в команде и повышение качества управленческих решений.
Кому адресован тренинг
Для руководителей, собственников бизнес и всех заинтересованных лиц.
Цель игры
Как можно быстрее собрать у исполнителей максимальное количество наиболее выигрышных покерных комбинаций и заработать как можно больше денег.
Задачи игры
- развитие умений письменной и устной деловой коммуникации;
- отработка навыка группового принятия решений;
- развитие умений достижения договорённостей в команде.
Ожидаемые результаты игры
- Владение навыками, приемами поведения необходимыми для эффективной письменной и устной коммуникации.
- Владение навыками стратегического мышления и принятия группового решения.
- Умение работать в команде и достигать договоренностей.
Описание игры
- Играют две команды по пять человек. Моделируется работа двух филиалов компании с пирамидальной структурой управления. В каждой команде имеется руководитель и 4 исполнителя.
- Колода карт (54 карты) раздаётся на всех участников. До начала раздачи каждый руководитель получает по джокеру. После начала раздачи карт разговаривать нельзя. Всё общение идёт с помощью записок. Записки передаются тренером или помощником тренера.
- Обмен картами происходит по определенным правилам, которые задаются тренером. Каждая выигрышная комбинация считается произведённым продуктом и приносит команде соответствующее количество денег. Участникам известна стоимость комбинаций.